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23-06-2009 - Jurisprudence - |
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Maladie : visite de reprise |
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Suite à plusieurs arrêts maladie et un classement travailleur handicapé catégorie C par la Cotorep, un salarié reprend son poste de travail dans lequel aucune tâche ne lui est confié puis fait l’objet d’une mutation à Lyon.
Le salarié saisit alors la juridiction prud'homale d'une demande...
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Mots clés DroitZoom : social, droit, cour, jurisprudence, licenciement, rupture, état de santé, faute grave, maladie, arrêt de travail, médecin du travail, visite de reprise, inaptitude, handicap, cotorep, poste de travail, période de suspension, entreprise, employeur, contrat, maladie, démission, visite médicale |
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